Download!Download Point responsive WP Theme for FREE!

Panduan Lolos Tes Wawancara Dan Psikotes

Ketika anda dihadapkan pada situasi akan mengikuti tes wawancara dan psikotes, tentunya perasaan anda senang bercampur tegang karena melalui tes inilah anda bisa memnentukan masa depan anda. Hal ini memang wajar dihadapi dalam dunia kerja, terutama bagi mereka yang saat ini menjadi job seeker yang artinya masih dalam proses mencari dan mencoba. Salah satu hal penting untuk menunjukan potensi dan kemampuan bakat anda adalah melalui tes wawancara dan psikotes, dimana HRD akan menilai kepribadian dan skill anda apakah cukup berpotensi untuk diterima sebagai karyawan. Dan hal yang lebih penting lagi adalah jika anda bisa melewati proses dan tahapan ini dengan lancar, maka peluang anda akan terbuka lebar untuk bisa menjadi salah satu kandidat terkuat sesama job seeker pastinya.

Disini untuk bisa melewati tahapan proses tes wawancara dengan lancar dan sukses dilanjutkan dengan tes psikotes yang menentukan, anda perlu melakukan macam macam upaya. Dan upaya yang dilakukan adalah berlatih, disini anda harus bisa mengendalikan rasa gugup anda, artinya gugup hanya merusak image anda. Jadi pastikan bersifat santai tapi serius dan menunjukan semangat serta memberikan hasil wawancara yang berkesan tentunya. Bagi anda yang belum mengetahui dengan pasti panduan cara melewati tahapan proses ini, anda bisa menyimak penjelasannya di bawah ini:

wawancara dan psikotes

  • Lakukan riset mengenai job desk pekerjaan yang anda lamar

Dengan melakukan riset lebih detail mengenai job desk, anda bisa mengetahui lebih lanjut tugas apa saja yang akan anda lakukan dalam perusahaan tersebut. Jadi anda mengetahui persis posisi kerja yang anda inginkan sehingga perusahaan tahu anda bersungguh sungguh melamar pekerjaan pada posisi tersebut.

  • Lakukan pencarian informasi detail perusahaan mengenai masalah krisis perusahaan

Jika anda memahami krisis perusahaan bisa dipastikan anda bisa memberikan jawaban sesuai dengan yang diinginkan perusahaan. Saat anda memberikan kontribusi untuk perusahaan sesuai kualifikasi maka anda akan diperhitungkan kedalam daftar calon karyawan terpilih

  • Persiapkan mental dan fisik anda sehari sebelum tes

Disini anda pasti tahu betul bahwa proses seleksi karyawan melalui tes wawancara dan psikotes memakan waktu lama. Karena itulah agar badan anda tetap fit dan konsentrasi anda tidak terganggu maka sebaiknya anda menyiapkan seagal sesuatunya dengan baik sehingga hasilnya efektif dan efisien.

Add a Comment

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Lewat ke baris perkakas